1:根据销售计划,合理分解员工销售指标,完成店铺销售目标。
2:负责店铺上货、补货。对滞销产品做出合理化的销售建议。
3:负责店铺员工的排班、工作流程、促交话术等工作
4:负责门店货品陈列,监督货品整洁。
5:定期了解和汇总门店销售情况,组织团队复盘,解决门店存在销售问题
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